Mzdový/á účetní junior
Místo:
Nova Ves, CZ, 67521 Brno, CZ, 67521
Datum:
8. 9. 2024
Oblast pracovního zařazení:
Lidské zdroje
Úroveň pracovního zařazení:
Specialisté
O pozici:
Začni kariéru mzdové/ho účetní u nás! Do zaběhnutého týmu 3 zkušených mzdových účetních hledáme další posilu ve formě nadšence/nadšenkyně pro tento obor s praxí anebo už nějakou pracovní zkušeností z ideálně mzdového účetnictví a angličtinou.
Co se u nás naučíš:
- Zpracování části mzdové agendy pro přidělené zaměstnance MANN+HUMMEL ze 3 českých lokací (Shared Service Centrum a 2 výrobní závody).
- Výplata mzdových záloh, srážek sociálního a zdravotního pojištění, daňových srážek, zpracování platebních příkazů.
- Vypracování potvrzení o příjmech, podkladů pro výpočet důchodu
- Komunikace s úřady začínající registrací nového zaměstnance
- Průběžná aktualizace dat v systému SAP
- Pomoc s mzdovou agendou pro naše zahraniční pracovníky (cca 10 %) a případně s různými zajímavými projekty (automatizace, digitalizace atp.)
Co od tebe očekáváme:
- Vzdělání: středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání ideálně ekonomického směru
- Zkušenosti: pracovní zkušenost z oblasti českého mzdového účetnictví nebo finančního účetnictví výhodou, pozice vhodná i pro absolventy s praxí
- Požadované dovednosti: znalost české mzdové legislativy, znalost MS Office (zejména excel), předchozí zkušenost se systémem SAP výhodou
- Jazyky: znalost anglického jazyka minimálně na mírně pokročilé úrovni (B1+)
- Kompetence: zaměření na detail, preciznost, spolehlivost, analytické myšlení
Co získáš na oplátku:
- Práci, která má smysl a svými produkty má reálný pozitivní dopad na udržitelnost planety.
- Dostatečné zaučení a také zastupitelnost zkušenými kolegyněmi. Příležitost stát se expertem na určitou oblast.
- Možnost pracovat občas na home office (kancelář v Nové Vsi případně v Brně). Cestování na jednotlivé pobočky pouze výjimečně.
- Stabilní sladěný tým se zkušenou manažerkou.
- Odpovídající fixní mzdu s ročním bonusem.
- Řadu zajímavých benefitů (6 týdnů dovolené, lékařská péče, stravenky ve výši 150 Kč, 13 200 Kč ročně do Cafeterie, příspěvek na penzijní pojištění, atd.)
- Příjemné pracovní prostředí, kávu a širokou nabídku čajů
- Zdravou firemní kulturu – preferujeme šikovné lidi, kterým dáváme důvěru, zodpovědnost a podporu, aby svoji práci mohli dělat dobře
- Reálnou možnost kariérního růstu
- Různé interní a externí školení, neomezený přístup do LinkedIn Learning platform