Senior IT Auditor (m/w/d)

Ihre Herausforderung:

• Verantwortung für die Prüfung von IT-Prozessen sowie IT-Systemen und Infrastrukturen hinsichtlich Angemessenheit, Ordnungsmäßigkeit, Sicherheit und Effizienz unter Berücksichtigung der jeweiligen regulatorischen Vorgaben 
• Vorbereitung von Prüfungs- und Beratungsprojekten in unterschiedlichen Fachbereichen der MANN+HUMMEL Gruppe durch die Erstellung von Datenanalysen 
• Evaluierung der Angemessenheit und Wirksamkeit interner Kontrollsysteme und der damit verbundenen Durchführung von Prozessanalysen, Interviews und Funktionstests 
• Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen auf Grundlage identifizierter Prozessabweichungen und -risiken
• Berichterstellung in überwiegend englischer Sprache inklusive Abstimmung der Prüfungsergebnisse mit der geprüften Einheit und dem Leiter der Group Internal Audit 
• Überwachung der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen im Rahmen des etablierten Follow-Up Prozesses 
• Weiterentwicklung der Audit-Standards in der MANN+HUMMEL Gruppe mit Fokus auf die Bereiche IT-Audit, IT-Compliance sowie Massendatenanalysen (Data Analytics)

Ihr Profil:

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie relevante Berufsexamina wie z.B. CISA, CRISK wünschenswert
• Erfahrungen: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Unternehmensberatung, Wirtschaftsprüfung, Finanzen oder IT mit Schwerpunkt in der Produktionsbranche  
• Fachkompetenz: 
  • Fundierte Prozesskenntnisse in der Fertigungsindustrie
  • SAP-Erfahrung, idealerweise ergänzt durch eine einschlägige SAP-Zertifizierung
  • Einschlägige Erfahrungen mit Berechtigungskonzepten (IAM, GRC) sowie damit verbundenen Auditaktivitäten
  • Nachgewiesene Kenntnisse mit allgemeinen IT-Kontrollen sowie die Fähigkeit, entsprechende IT-Prüfungen durchzuführen
  • Fortgeschrittene Datenanalysefähigkeiten (tabellen- und berichtsgestützte Datenextraktion) sowie die Fähigkeit zur Anwendung etablierter Tools wie z.B. IDEA, ACL
  • Kenntnisse im Bereich Buchhaltungs- und Finanzberichterstattung (HGB, IFRS) 
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache wünschenswert
• Persönlichkeit: 
  • Kommunikationsstärke, Teamorientierung und prozessorientiertes Denken
  • Bereitschaft, sich ständig mit neuen und komplexen Themen und Herausforderungen auseinanderzusetzen und in entsprechende Prüfungsprojekte umzusetzen
  • Durchsetzungsfähige Persönlichkeit sowie hohe soziale und kommunikative Kompetenz
  • Hohe Reisebereitschaft (ca. 30%)
     

Social Benefits:

• Sie arbeiten mit einem hohen Grad an Eigenständigkeit und Entscheidungsspielräumen. 
• Eine leistungsorientierte Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen 
• 35 Wochenstunden oder Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeiten plus 30 Tage Urlaub 
• Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Everyone has Talent: Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung
• Betriebsrestaurant
• Belegplätze in einer privaten Kindertagesstätte in naher Umgebung (sowohl U3- als auch Ü3-Plätze)
• Eine moderne betriebliche Altersversorgung als Ergänzung zu Ihrer gesetzlichen Rentenversicherung
• Zusätzliche private Krankenversicherung (z.B. Zahnzusatzversicherung)
• Eine große Anzahl an Rabatten in unserem Corporate Benefits Portal (z.B. auf Urlaubsreisen, Mode, Versicherungen, etc.)
• Zu­schuss zum Fahrticket
• Jobrad