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Sie suchen nach einer neuen Herausforderung? Unsere Stellenangebote bieten Ihnen viele Möglichkeiten für eine neue Karriere, Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Entdecken Sie bei MANN+HUMMEL die Möglichkeiten, die Ihnen zur Verfügung stehen.

Sie suchen nach einer Stelle oder einer Lehrstelle oder möchten Ihre Kenntnisse durch ein Praktikum erweitern? Sie sind Absolvent und suchen nach einem vielversprechenden Karrierestart oder ein erfahrener Fachmann, der nach einer neuen Herausforderung sucht? Unabhängig vom Bereich, in dem Sie Ihre Karriere aufbauen möchten, hier werden Sie ein geeignetes Stellenangebot finden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 

SAP SuccessFactors Integration Expert (m/w/d)

Standort: 

Ludwigsburg, DE

Datum:  07.05.2023
Tätigkeitsbereich:  IT
Tätigkeitsebene:  Berufserfahrene(r)

Ihre Herausforderung:

  • Technische Spezifikation neuer System- und Integrationsanforderungen festlegen und erstellen 
  • Unterstützung bei der digitalen Transformation von HR Prozessen
  • Monitoring, Troubleshooting und Root Cause Analysis im operativen Betrieb der SAP-Integrationslösungen 
  • Bewertung, Implementierung und Sicherstellen einer stabilen Datenintegration und – replikation zwischen SAP SuccessFactors und verschiedenen Drittsystemen
  • Erfolgreiche Implementierung von Integrationskonzepten auf Basis von SAP  Integrationstechnologien auf der SAP Business Technology Platform
  • Konzeption und Entwicklung von Integrationsszenarien mit SAP Cloud Plattform Integration, SuccessFactors Integration Center sowie Schnittstellen in SAP HCM 

 

Ihr Profil:

  • Ausbildung:  Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder informationstechnischem Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Konzeption und Implementierung von Integrationsszenarien von SAP- und non-SAP Lösungen im HR-Umfeld
  • Fachkompetenz: 
  • Fundierte Kenntnisse in den gängigen SAP-Integrationstechnologien:
  • Erfahrungen in SAP SuccessFactors und HR-Prozessen
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Persönlichkeit: 
  • Strategische und lösungsorientierte Denkweise
  • Kommunikationsstärke auf allen Ebenen 
  • Idealerweise Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams 
     

Social Benefits:

  • Sie arbeiten mit einem hohen Grad an Eigenständigkeit und Entscheidungsspielräumen. 
  • Eine leistungsorientierte Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen 
  • 35 Wochenstunden oder Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeiten plus 30 Tage Urlaub 
  • Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
  • Everyone has Talent: Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung
  • Betriebsrestaurant
  • Belegplätze in einer privaten Kindertagesstätte in naher Umgebung (sowohl U3- als auch Ü3-Plätze)
  • Eine moderne betriebliche Altersversorgung als Ergänzung zu Ihrer gesetzlichen Rentenversicherung
  • Zusätzliche private Krankenversicherung (z.B. Zahnzusatzversicherung)
  • Eine große Anzahl an Rabatten in unserem Corporate Benefits Portal (z.B. auf Urlaubsreisen, Mode, Versicherungen, etc.)
  • Zu­schuss zum Fahrticket
  • Jobrad